Система менеджмента качества сертифицирована по международному стандарту ISO 9001:2015    

Консультант по вопросам поступления

  •  
  • Новиченко
  • Наталья
  • Леонтьевна
  •  

Опрос
  • 1. 1.Известно ли вам о технологии массовых открытых онлайн курсов?

    •  
    •  
    •  
    •  
  • 2. 2.Хотели бы вы пройти обучение на одном из МООК, разработанном в ТУСУРе, «Математическая логика и теория алгоритмов»?

    •  
    •  
    •  
    •  
  • 3. 3.Открытые онлайн курсы из какой области вам интересны?

    •  
    •  
    •  

или Результаты


В период с 16 по 29 июля в г. Сочи проводится семинар «Современные проблемы управления и пути их решения». В семинаре принимают участие сотрудники отдела регионального развития ТМЦДО (менеджеры ТМЦДО и помощники менеджеров).

17 июля 2006

Краткое содержание программы:

Современный менеджмент организации, эффективное принятие управленческих решений, командные методы решения проблем,  управленческий учет на предприятии, управление финансами и международные стандарты финансовой отчетности, тренинг лидерских качеств, управленческое общение, мотивация персонала.

    1.Современный менеджмент организации – тенденции, проблемы, перспективы.

    2.Эффективное принятие управленческих решений. Технология выработки эффективных решений. Стили принятия управленческих решений. Делегирование полномочий: особенности, преимущества, недостатки,  модели. Участие персонала в принятии решений.

    3.Деловая игра «Создай свою команду» Творческое решение проблем, групповые методы принятия решений, методы взаимной активизации, развитие креативности и навыков командной деятельности.

    4.Управление финансовой деятельностью предприятия. Международные стандарты финансовой отчетности. Принципы составления консолидированной финансовой отчетности.

    5.Организация управленческого учета на предприятии. Типы финансовых вложений.  Объединение бизнеса, оценка и обоснование инвестиций.

    6.Руководитель – лидер. Тренинг лидерских качеств.

    7.Управленческое общение. Методы психологического влияния. Стресс и способы его нейтрализации. Управленческие конфликты, причины, стратегии разрешений.

    8.Мотивация персонала. Мотивационный тренинг.


Телефон: 8 (3822) 900188
Факс: 8 (3822) 701530